【お困り事と、その解決】

経審で、雇用保険の有無が適用除外となる場合。

【ポイント】

例えば、

●（ケース1）社長と奥様、息子さんなどで、みな取締役である場合。
......いわゆる「労働者」がいないので雇用保険に入ることはできません。よって経審もその事情を示して「適用除外」とします。

「点数」......適用が除外される、ので、有・無しの審査の対象ではありません。よって「無」のように減点にはなりません。

他にも、次のケースなどがあります。

●（ケース2）社長と、審査基準日の6か月を超えて前に入社した方（入社時すでに65歳）と2人が勤務しています。
......雇用保険は、６５歳に達した日以後に雇われた場合は入ることができません。よってこの会社も雇用保険に入る必要がありません。経審もその事情を示して「適用除外」とします。

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行政書士日本建推事務所

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